A l’occasion d’une réorganisation de ses différentes divisions à travers le monde, ZTE développe sa présence en France  et affiche un plan de recrutement ambitieux. 

ZTE Corporation, fournisseur leader global d’équipements télécoms et de solutions réseaux, est désormais structuré en 5 zones géographiques appelées divisions. Suite à une réorganisation au sein du groupe, ZTE a décidé que les sièges de ses divisions sont délocalisés afin d’être le plus à l’écoute possible des attentes des clients.

Du fait de son importance économique au sein de l’Europe et de son très bon réseau de communications, ZTE avait déjà fait le choix de la France pour installer son siège de l’Europe de l’Ouest il y a 5 ans. Le groupe a choisi ces  locaux, à Boulogne-Billancourt, pour établir le siège de sa division 4 regroupant l’Europe de l’Ouest, l’Europe de l’Est et l’Amérique du Nord (Etats-Unis, Canada).

L’installation de la Division 4 ne fera que renforcer la position de la France au sein du groupe. Cette nouvelle organisation s’accompagne d’une extension des locaux, où travaillent déjà plus de 120 personnes, qui comptera désormais plus de 2500 m². Le développement du siège de la division 4 de ZTE, qui témoigne également de la bonne entente et compréhension des cultures chinoise et française, s’accompagne d’un plan de recrutement qui verra, d’ici à 6 mois, les effectifs de ZTE passer à 200 personnes.

Zhu Jin Yun , Président de la division 4, déclare à ce sujet : « La localisation de notre siège pour l’Europe et l’Amérique du Nord à Boulogne-Billancourt, associée à notre plan de recrutement, témoigne des ambitions du groupe en France. ZTE est aujourd’hui  un acteur qui compte dans le tissu économique français avec une structure locale établie et pérenne, en mesure de répondre aux attentes des opérateurs et du grand public. »